作为云南省唯一面向能源行业培养高素质技术技能人才的公办高职院校，云南能源职业技术学院始终坚守 “明德尚能，砺志笃行” 的校训，以教学质量为生命线，深耕内涵建设，深化教育教学改革，构建起特色鲜明、质量过硬的职业教育体系，为云南能源产业与区域经济发展输送了大批德技并修的栋梁之才云南能源职业技术学院。

专业建设：锚定产业需求，构筑高水平集群

学校坚持 “专业建在产业上” 的发展思路，紧密对接云南省 “十二大重点产业” 与曲靖 “世界光伏之都” 建设战略，动态优化专业布局，形成与产业发展同频共振的专业生态。目前开设 49 个高职专业，覆盖资源环境、能源动力、装备制造等核心领域，其中与绿色能源、先进制造等重点产业相关专业占比超八成云南能源职业技术学院。

以国家级、省级 “双高计划” 建设为牵引，学校成功打造 “1+3+5” 专业群发展格局：煤矿智能开采技术专业群跻身国家级高水平专业群，发电厂及电力系统、光伏工程技术等 3 个专业群获评省级高水平专业群，另有多个校级优势专业群协同发展。建成国家级骨干专业 3 个、省级重点与特色专业 3 个、省级骨干专业 6 个，专业集群优势显著，支撑能力强劲。主动顺应能源转型趋势，新增光伏工程技术、储能材料技术等 7 个服务 “新三样” 的新兴专业，停撤一批产业适配度低的专业，专业结构更趋优化云南能源职业技术学院。

师资筑基：建强双师队伍，锤炼教学精兵

高质量教学离不开高水平师资。学校大力实施 “人才强校” 战略，着力打造一支结构合理、素质优良、技艺精湛的 “双师型” 教师队伍云南能源职业技术学院。现有专任教师中，硕士学位占比超 55%，高级职称占比超 21%，“双师型” 教师比例达 60% 以上云南能源职业技术学院。拥有云南省 “兴滇英才”、省级优秀教师、煤炭行业教学名师等高层次人才，建成 4 个省级教师教学创新团队、1 个省级科技创新团队，设立 2 个博士工作站、5 个技能大师工作室云南能源职业技术学院。

学校以教学能力提升为核心，常态化开展教师培训、教学竞赛与实践研修。近五年，教师荣获国家级教学比赛奖励 3 项、省级教学能力比赛奖项 50 余项，斩获云南省教学成果奖特等奖 1 项、二等奖多项，实现省级教学成果特等奖零的突破云南能源职业技术学院。广大教师深耕教学一线，将行业前沿技术与实践经验融入课堂，推动理论教学与实践操作深度融合，为教学质量筑牢人才根基。

课程改革：精筑优质资源，创新教学模式

学校以课程建设为抓手，推进教学内容与方法改革，构建优质高效的课程体系。立项建设校级精品课程 39 门，获评省级精品在线开放课程 15 门，9 门课程接入国家智慧教育平台，4 门课程参评国家在线精品课程，优质课程资源覆盖面持续扩大云南能源职业技术学院。校企合作开发双元教材 68 部，3 部教材入选省级 “十四五” 规划教材，2 个专业参与国家级资源库建设云南能源职业技术学院。

创新推行 “岗课赛证” 综合育人模式，将职业岗位标准、技能竞赛内容、职业证书要求融入课程体系，开发 41 门专业课程标准，打造 31 门精品在线课程。建成云南能源职业教育示范性虚拟仿真实训基地、中央财政支持的煤矿安全实训基地等 10 余个高水平实训基地，9 个省级示范实习实训基地，配备先进实训设备，为学生提供全真化实践场景。推行项目化、案例化、理实一体化教学，强化学生动手能力与职业素养培养，课堂教学实效性显著提升。

产教融合：深化校企协同，共育时代工匠

学校坚持产教融合、校企合作双轮驱动，牵头建设曲靖市域产教联合体，建成绿色硅光伏、新能源电池、煤炭行业等 4 个省级产教融合共同体，与隆基、宁德时代、晶澳等 150 余家行业龙头企业建立深度合作关系云南能源职业技术学院。共建产业学院、产教融合实训基地与应用技术创新中心，联合开展人才培养、技术研发与社会服务云南能源职业技术学院。

大力推行订单式培养、现代学徒制，开设 “隆基班” 等特色订单班，实现 “入学即入企、毕业即就业”。19 个专业立项省级现代学徒制试点，14 个专业通过验收，学徒培养规模不断扩大。企业深度参与人才培养方案制定、课程开发、教学实施与考核评价，形成校企双主体育人新格局云南能源职业技术学院。年均开展社会培训超 3 万人次，技术成果转化助力企业增效 6000 余万元，实现教育链、人才链与产业链、创新链有机衔接云南能源职业技术学院。

以赛促学：淬炼技能本领，彰显育人成效

学校高度重视技能竞赛在人才培养中的作用，构建 “以赛促教、以赛促学、以赛促改” 的长效机制云南能源职业技术学院。承办国家级职业技能大赛 2 次、省级大赛 12 次，为师生搭建技能展示与交流平台云南能源职业技术学院。近三年，学生在省级以上职业技能大赛中获奖 200 余项，其中国家级奖项多项，展现出扎实的专业技能与良好的竞技风采云南能源职业技术学院。

坚持 “以赛促练、赛教融合”，将竞赛项目融入日常教学，引导学生勤学苦练、精益求精。技能竞赛的深入开展，有效激发学生学习积极性，全面提升技术技能水平，形成 “人人练技能、个个争先进” 的浓厚氛围，人才培养质量得到行业企业高度认可。

质量保障：完善监控体系，提升办学水平

学校建立健全 “全员、全过程、全方位” 教学质量保障体系，完善教学管理规章制度，规范教学运行流程。构建教学督导、同行评价、学生评教、企业反馈 “四位一体” 的质量监控机制，定期开展教学检查、质量评估与专项整改。

严格落实教学常规管理，加强课堂教学、实践教学、考试考核等关键环节质量把控。建立毕业生跟踪反馈机制与社会评价机制，定期调研企业需求与毕业生发展情况，持续优化人才培养方案与教学内容。通过常态化质量监控与持续改进，教学管理规范化、科学化水平不断提升，为教学质量稳步提高提供坚实制度保障。

育人成果：桃李芬芳满枝，服务发展有为

多年来，学校教学质量建设成效显著，人才培养硕果累累。毕业生就业率连续多年稳定在 95% 以上，2023 年达 96.5%，稳居全省高职院校前列。作为 “西南煤炭行业人才的摇篮”，学校毕业生在云南省煤炭行业人才占比超 80%，大批学子成为电力、新能源、装备制造等领域技术骨干与管理人才。

学校先后荣获全国职业教育先进单位、全国煤炭教育先进单位、省级就业典型高校等多项荣誉，入选国家级职业教育 “双高计划” 建设单位云南能源职业技术学院。从传统煤炭能源到绿色新能源领域，学校始终坚守育人初心，以一流教学质量培育一流技术技能人才，为云南能源产业转型升级与区域经济高质量发展贡献强劲职教力量。

新时代新征程，云南能源职业技术学院将继续锚定 “双高” 建设目标，深耕教学质量建设，深化教育教学改革，不断提升办学水平与育人质量，奋力谱写职业教育高质量发展新篇章，为培养更多担当民族复兴大任的时代新人作出新的更大贡献。